生产车间管理实务培训简章 内容介绍:
第一章车间管理人员角色认知
1.生产车间在企业中的地位和作用
2.车间管理人员角色定位
3.车间管理人员的技能要求
4.管理的原则和要义
5.车间管理水平现状
6.上司的期望值
7.下属的期望值
8.讨论:新官如何上任
9.动动手:给自己定位
第二章生产现场管理篇
1.现场管理的含义和重要性
2.现场图片的分析和经验学习
3.现场管理是细节管理
4.何为车间“三定”
5.如何开展定置管理
6.目视管理、看板管理案例
7.如何开展“白手套检查法”
8.5S推行中的障碍
9.现场管理重在执行
10.讨论:如何使推进5S工作变被动为主动
第三章班组日常管理篇
1.生产计划的制定
2.如何处理进度落后
3.流水线管理技巧,如何做好换线管理
4.产能、效率、稼动率、物耗的计算
5.如何提高产线效率案例
6.如何应对生产计划的变更
7.现场安全最重要
8.如何做好班后的交接管理
9.讨论:如何应对紧急插单
第四章车间人员管理篇
1.责权不明确的后果
2.车间干部的工作职责
3.如何做好员工激励
4.批评员工的技巧
5.如何引导性格孤僻的员工
6.如何提升下属的执行力
7.关心下属的技巧
8.如何给下属授权
9.沟通的作用和沟通技巧
10.运用沟通技巧处理员工冲突案例
第五章车间物料管理篇
1.降成本的重要性
2.车间现场物料、呆料、废料管理
3.如何正确地处理车间过剩余料
4.物料盘点工作中易犯的四种错误
5.闲置设备、治具及模具管理办法
6.讨论:如何避免车间浪费现象
第六章车间管理人员的自我成长
1.自我测试:我胜任现在的职务吗?
2.如何做好时间管理
3.如何面对领导的批评
4.塑造自我的方法
5.驾驭情绪,驾驭工作
6.把自己融入到团队中
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