课程名称:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》解读
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》解读 课程简介:
备受社会关注的《中华人民共和国劳动合同法实施条例》已于2008年9月18日起出台并开始实施,条例对《劳动合同法》中的多项条款作了明确化的规定,该条例将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手, 它对企业人力资源工作具有重大而深远的影响。随着《劳动争议仲裁调解法》通过人大审议,并于2008年5月1日起实行。此外,《社会保险法》将在本年度提交人大审议,《企业工资条例》与《工伤保险条例》也在制定和修改过程中。劳动者的维权意识增强,诉讼成本极大降低,越来越多的企业深陷劳动争议之泥潭不能自拔。集体诉讼、群诉案件更是让企业焦头烂额。不可否认,随着《劳动合同法实施条例》实施,多数企业对《条例》内容如何理解、如何运用其内容更好的维护企业的利益还是一片空白。至此,特推出此次课程,希望对各用人单位带来帮助,并因此而获益。
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》解读 内容介绍:
课程特色及收益: ●梁艳松老师从法律实务的视角站在企业的角度倾囊相授; ●凭借长期为企业提供顾问服务的经验,深刻了解企业需求,针对企业用工管理过程中最容易发生纠纷的环节提供可操作性极强的应对措施和应对技巧; ●学员经验交流、互动研讨,相互学习。 ●掌握新法下企业在管理中应做出哪些变动及应对措施,从而有效避免新法带来的风险与纠纷; ●掌握劳动用工中的疑难法律问题; ●掌握典型劳动纠纷的预防和应对策略; ●掌握如何采取积极措施应对,以确保相关风险得到有效控制。
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》解读 讲师简介:
梁艳松 著名劳动法与员工关系管理专家,北京大学特聘教授;中华英才网专家团成员; 企业学习网、合生智慧咨询首席顾问、独家签约讲师;北京劳动仲裁网首席顾问师、合伙人。 梁艳松先生曾多年担任企业高级管理人员,对于企业管理过程中的劳动用工风险有深刻的了解, 从事法律工作后,专门从事劳动争议诉讼及劳动法律研究工作,处理各类劳动纠纷案件700余件 (包括个人、企业),涉及北京、天津、浙江、江苏、上海、广东、广西、山东、四川、重庆、湖南、湖北、福建、海南、辽南、云南、江西等地,对各地劳动地方法规有较深的了解,对劳动法有很深的理论研究和丰富的实战经验,并被邀参与《最高人民法院关于劳动争议案件审理司法解释》的起草工作,受聘为劳动争议仲裁委员会兼职仲裁员。被多家公司聘请为常年法律顾问或劳动法专业顾问。并长期受邀作为讲师,对企事业单位人力资源从业者进行劳动法培训。受湖南省人事厅邀请,对该省人事争议仲裁委员会仲裁员进行培训。接受过中央电视台、凤凰卫视、深圳电视台、荷兰国家电视台、劳动保障报、南华早报、北京娱乐信报、第一财经、法制早报等多家主流媒体的采访,并被新浪网等十余家网络媒体大量转载。
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》解读 学员对象:
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》解读 课程费用:
900.0元/人(含培训费、资料、讲义、学员留影、结业证书、同学录、午餐费以及茶点等费用,外地学员可协助安排食宿,费用自理)
提交单位:
备注:
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注:可提供梁艳松等老师的企业内训
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